中国人民银行金融研究所（以下简称金融研究所）是中国人民银行直属事业单位。根据工作需要，现开展2024年度公开招聘工作，有关事项公告如下：

  2024年国内应届毕业生（以下简称“应届毕业生”，不含定向培养、委托培养毕业生），具有商业性金融机构、经济部门及相关专业工作经历的社会在职人员（以下简称“社会在职人员”），以及留学回国人员。

  2022年1月1日以后取得国（境）外学位的留学回国人员，未落实工作单位的，可根据应届毕业生报名。

  3、年龄在18周岁到35周岁之间（1988年2月19日至2006年2月19日期间出生）；

  6、符合招聘岗位关于专业、学历、身份、生源等要求。所学学科专业不在选定参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的应聘人员，可以主动联系我单位确认报名资格；

  7、留学回国人员学历学位应通过教育部有关部门的学历学位认证，并有留学经历的相关证明材料（护照及签证、出入境信息等能确定留学经历的证明材料）；

  因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，现役军人，在读的非应届毕业生，被人民银行辞退的人员，以及其他原因不宜聘用的人员，不得报名。

  本次招聘报名全部采取网上报名的方式来进行，不设现场报名。报名人能于2024年2月19日8:00至2024年2月27日22:00期间，登陆人力资源和社会保障部事业单位公开招聘服务平台(报名。

  资格审核检查贯穿公开招聘工作全过程。报名开始后，根据职务要求，开展资格审核检查。通过资格审查人数与拟招聘人数的比例达到5:1方可开考，达不到开考比例的，取消岗位招聘计划。

  1、报名人员只能在中国人民银行金融研究所各用人岗位中选择一个招聘岗位进行报名。

  3、报名人员一定如实、完整、准确填写个人信息。教育经历从高中填起，毕业院校名称必须与毕业证书上的院校全称保持一致，社会在职人员一定要如实、详细、完整填写工作经历，起止时间要保持连续性，未就业阶段应填写待业，工作单位要填写所在单位全称。报名人员必须如实、完整、准确填写家庭成员及其信息。

  4、报名人员只能使用本人二代身份证报名，并确保考试时身份证在有效期限内，报名与考试时使用的身份证必须一致。

  报名人员应对提交的信息和材料真实性、准确性和完整性负责。凡未按要求填报或与实际不符、弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格或者聘用资格。资格审查将贯穿招聘工作全过程，在招聘各环节发现报名人员不符合报名资格条件的，金融研究所均可取消其报名资格或者聘用资格。涉及伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定严肃处理。

  笔试时间拟定在3月上旬，通过资格审查的报名人员，可登陆人力资源和社会保障部事业单位公开招聘服务平台查询是否进入笔试、笔试时间和地点，并打印准考证。

  报名人员应按照规定时间、地点及考场安排参加笔试。报名人员参加笔试时，必须同时携带本人有效身份证。证件不全者不得进入考场参加笔试。

  笔试成绩满分为100分，合格分数线分。达到笔试合格分数线的报名人员，按照笔试成绩从高到低进行排序。

  笔试结束后，根据报名人员笔试成绩由高到低顺序，金融研究所按照与拟聘用人数5:1的比例，确定面试人员名单，并将以电话、短信或电子邮件等形式通知报名人员面试有关事宜。报名人员填报联系方式时要认真核实准确，确保能及时联系到本人。

  金融研究所将根据总成绩（笔试、面试成绩各占50%），按照从高到底的顺序按照1:1的比例确定考察和体检人员名单，组织考察和体检。

  考察工作将采取实地走访、个别谈话、审核人事（学籍）档案、查询社会信用记录等方式，重点考察人选是否符合增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，热爱中国、热爱祖国、热爱人民等政治要求。了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与招聘岗位的匹配度等情况。

  考察中金融研究所还将对报名人员进行资格复审，主要核实报名人员是否符合规定的报名资格条件，确认提交的信息和材料是否真实、准确、完整，如发现报名人员不符合报名资格条件、提交的信息和材料与实际不符，或者存在其他不宜聘用情形的，金融研究所有权取消报名人员的聘用资格。

  金融研究所组织报名人员在规定时间内到指定医院进行体检，体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行。

  金融研究所确定拟聘用人员名单，并在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、人民银行官网、金融研究所官网公示，公示期限为7个工作日。

  新聘用人员实行试用期，试用期考核结果合格的，办理转正定级手续；不合格的，取消聘用。新聘用人员试用期内政治素质、道德品行、学识水平、工作能力、身体或心理状况不符合聘用条件或无法胜任工作岗位要求的，金融研究所依据有关试用期管理规定取消聘用。

  2024年国内应届毕业生（以下简称“应届毕业生”，不含定向培养、委托培养毕业生），具有金融机构、经济部门及相关专业工作经历的社会在职人员（以下简称“社会在职人员”），以及留学回国人员。

  2023年1月1日以后取得国（境）外学位的留学回国人员，未落实工作单位的，可以按照应届毕业生报考。

  报考人员毕业时须取得学历学位证书，岗位要求的专业条件均为报名报考人员获得的最高学历所对应专业。京内生源指已具有北京市常住户口的报名报考人员，不含北京高校集体户口。

  2.年龄在18周岁到35周岁之间。其中，报考面向应届毕业生岗位的，硕士研究生不超过30周岁（1993年2月19日以后出生），博士研究生不超过35周岁（1988年2月19日以后出生）；报考面向社会人员岗位的，年龄一般不超过35周岁（1988年2月19日以后出生）；

  6.具备岗位所需的专业、工作年限（计算工作年限截止时间为2024年2月19日）、资质或技能条件；

  7.留学回国人员学历学位应通过教育部相关部门的学历学位认证，并有留学经历的相关证明材料（护照、签证、出入境信息等能确定留学经历的证明材料）；

  因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，现役军人，在读的非应届毕业生，被党政机关单位辞退的人员，正在接受审查、调查的人员，以及其他原因不宜聘用的人员，不得报考。报考人员应符合中国人民银行亲属回避相关规定。

  报考人员通过以上网站进行网上报名、查询资格审查结果、下载打印准考证以及查询笔试面试成绩等。

  （3）报考人员必须如实、完整、准确填写个人隐私信息和家庭成员信息。教育经历从高中填起，毕业院校名称必须与毕业证书上的院校全称保持一致，社会在职人员一定如实、详细、完整填写工作经历，工作单位要填写所在单位全称，起止时间要保持连续性，未就业阶段应填写待业。

  （4）报考人员只能使用本人二代身份证报名，并确保考试时身份证在有效期限内，报名与考试时使用的身份证必须一致。

  （5）在未审查状态下，报考人员可以更改网上报名个人资料、报考职位。资格审查未通过，可以改报其他职位；资格审查通过后，已提交的个人资料及报考信息将无法更改。

  2.已通过资格审查的人员，请登录网上报名系统确认是否参加笔试，笔试确认时间为2024年2月29日8:00-3月1日24:00。已确认参加笔试的人员须下载并打印准考证。

  3.报考人员应在报名过程中及时关注审查状态，如未能在规定的报名时间内按照要求及时补充资料，视为审核不通过。已通过资格审查的报考人员一定在规定的时间内确认是否参加笔试，未及时确认的，视为放弃考试资格。

  4.同一岗位符合基本条件人数与该岗位拟聘用人数比例不低于5:1，如未达到该比例，取消该岗位招聘计划。

  5.资格审核检查将贯穿招聘工作全过程，在考试、面试、体检、考察、公示等各环节进行复查，发现应聘人员有资格审查与应聘条件不一致、弄虚作假，或瞒报、误报、漏报等行为的，立即取消应聘资格。

  笔试不指定复习用书和范围。笔试分为专业知识考试和申论考试，专业知识考试考察报考人员数字人民币通用知识和履行岗位职责所需的知识、技能、综合能力。笔试满分100分，合格分数线分，专业知识考试和申论考试分值各占50%，采取闭卷考试方式。

  笔试将于3月上旬进行，具体时间以准考证信息为准。专业知识考试和申论考试时长各1.5小时。

  报考人员应按照准考证上确定的时间、地点及考场安排参加笔试。报考人员参加笔试时，必须同时携带准考证和个人有效身份证。证件不全者不得进入考场参加考试。

  通过笔试的报考人员将开展心理测评，线上进行，心理测评结果不作为是否进入面试环节的依据。

  已通过笔试的报考人员必须在规定的时间内完成心理测评，未及时完成的，视为放弃面试资格。

  面试内容以考察报考人员的价值观、专业深度与广度、工作能力等为主，分为两轮，均现场进行。面试满分100分，合格分数线分。

  达到笔试合格线的考生，根据报考人员笔试成绩从高到低的顺序，按照与拟聘用人数8:1的比例确定各岗位面试人员名单（最后一名出现同分的，一并进入面试），不足该比例的，按照实际人数确定面试人选。

  面试将通过电话、短信或电子邮件等形式通知报考人员。面试前将对报考人员进行资格复审，报考人员须提供本人身份证、报名表、学历学位认证材料、岗位所需资格证书（如有）的原件，凡有关材料信息不实、影响资格审查结果的，将取消报考人员参加面试的资格。

  达到面试合格线的考生，根据考试综合成绩从高到低的顺序，按照与拟聘用人数1:1的比例，确定体检和考察人员。

  报考人员须在规定时间内到指定医院进行体检，体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行，体检不通过者取消应聘资格。

  招聘单位将采取实地走访、个别谈话、审核人事档案（学籍档案）、查询社会信用记录、同本人面谈等方法，了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与招聘岗位的匹配度等情况。重点考察人选是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国、热爱祖国、热爱人民等政治要求。

  考察还将对报考人员进行资格复审，如发现报考人员不符合报考资格条件的，或存在材料造假、瞒报，或政治素质不符合要求的，取消报考人员的应聘资格。

  根据综合成绩、体检情况、考察结果等确定拟聘用人员，并在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、人民银行网站进行公示，公示期7个工作日。

  聘用实行试用期考核，试用期包含在聘用合同期限内，试用期考核结果合格的，办理转正定级手续；不合格的，取消聘用。新聘用人员试用期内道德品行、学识水平、工作能力、身体或心理状况不符合聘用条件或无法胜任工作岗位要求的，招聘单位依据有关法律法规取消聘用。

  （一）报考人员应对网上提交的信息和材料真实性、准确性和完整性负责。凡未按要求填报或与实际不符、弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格或者聘用资格。资格审核检查将贯穿招聘工作全过程，在招聘各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，招聘单位均可取消其报考资格或者聘用资格。涉及伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定严肃处理。

  （二）笔试、面试均在北京，有关笔试、面试、心理测评的具体安排等事项以通知为准。报考人员须在规定的时间内确认是否参加，未及时确认的视为放弃。应聘过程中请保持通讯通畅，及时查看邮箱、报名系统信息。

  （三）因报考人员自愿放弃、考察或体检不合格等原因产生的岗位候选人空缺，根据综合成绩从高到低的顺序依次递补，或不再递补取消招聘计划。

  推荐您看看《舞弊审计实务指南》由具有二十余年多行业审计实践、中国企业财务管理协会特约内控课程设计专家、跨国集团审计副总裁胡顺淙老师倾情打造。作者以深入浅出的方式来介绍舞弊审计的思路与实操方法，并辅以案例解析，带领读者透视舞弊，掌握鲜为人知的舞弊审计实战技巧。

  平台声明：该文观点仅代表作者本人，搜狐号系信息发布平台，搜狐仅提供信息存储空间服务。